photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Description du poste : Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : En tant que Responsable formation, vos principales missions seront les suivantes : Définition et pilotage de la stratégie formation : Définir et piloter le plan de développement des compétences (PDC) en lien avec la direction et les managers. Élaborer une stratégie de formation alignée sur les enjeux de l'entreprise (transformation, innovation, montée en compétences). Identifier les leviers de financement (OPCO, subventions, CPF) et optimiser le budget formation. Mettre en place des indicateurs de pilotage et assurer un reporting régulier auprès de la Direction. Management et supervision de l'activité formation : Superviser le Chargé de formation HSE en charge de la partie réglementaire, garantir la conformité des actions (habilitations, obligations légales, traçabilité, audits). Assurer la structuration et le développement de PARERA Formation et renforcer les partenariats externes (organismes, réseaux professionnels, GEPP). Développement des compétences[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Saclay, 91, Essonne, Île-de-France

Leader du café de spécialité, dirigés par Anne Caron, Meilleure torréfactrice de France 2017 et Meilleur Ouvrier de France Torréfactrice 2023, nous nous distinguons par notre service dédié aux entreprises souhaitant bénéficier d'un café haut de gamme. Depuis maintenant 50 ans, nous sommes fiers de conjuguer notre expérience de torréfacteur et notre passion pour les Grands Crus d'Arabica à des équipements de pointe tournés vers le développement durable et des prestations personnalisées. Entourés de 190 collaborateurs, nous servons plus de 140 000 de boissons chaudes chaque jour auprès de 1500 clients franciliens. Au sein de l'équipe RH du groupe, vous serez en charge d'accompagner l'équipe RH sur les missions suivantes : * Gestion de l'administration du personnel : Gestion des dossiers du personnels physiques et numériques des salariés Gestion administrative des nouvelles arrivées et des départs Gestion des outils de gestion du personnel et mise à jour des données Gestion des absences Rédaction de documents RH divers Interlocuteur avec la mutuelle et la prévoyance Gérer les relations avec les services de santé au travail * Recrutement et intégration : Mise en ligne[...]

photo Ne dites pas à ma femme que je suis marseillais !

Ne dites pas à ma femme que je suis marseillais !

Conférence - Débat

Aix-en-Provence 13090

Du 14/01/2026 au 04/02/2026

Après s'être "exilé" de longues années loin de sa ville natale, François est de retour à Marseille. Entre temps, il est devenu directeur des ressources humaines d'une grande entreprise et a épousé Vanilla, une bourgeoise hautaine et quelque peu coincée. Et ce retour dans la cité phocéenne va être synonyme de retrouvailles car François a rencontré, par hasard, au détour d'une rue son ami d'enfance Mickaël. Càcou incorrigible, marié à Laurence, cagole incorrigible, celui‑ci est resté le même ! Ces quatre personnages hauts‑en‑couleurs vont se retrouver lors d'une soirée mouvementée où les révélations inattendues, les quiproquos hilarants et les gags désopilants vont s'enchaîner et compliquer la vie de François.

photo Table ronde · Création sonore et musicale Perspectives croisées des structures de création musicale sur les territoires

Table ronde · Création sonore et musicale Perspectives croisées des structures de création musicale sur les territoires

Musique, Conférence - Débat

Le Mans 72000

Le 23/01/2026

Dans le cadre de Le Mans Sonore, Athénor – CNCM et Superforma proposent deux tables rondes pour mettre en perspective les enjeux nationaux et interrégionaux de la création musicale : ancrage dans les paysages et les mémoires, dynamiques locales et articulation des réseaux, recherches et ressources. Cette première table ronde propose d’explorer les points de convergence artistiques et esthétiques entre les structures de création musicale, tout en ouvrant une réflexion sur leur rôle à l’échelle régionale. Elle permettra également de mettre en regard les missions d’un CNCM avec les dynamiques propres aux territoires, afin de mieux comprendre comment ces acteurs contribuent ensemble au développement de la création sonore et musicale. Avec : • Philippe Gordiani, président de l’aCNCM et directeur de Césaré. (Reims) • Frank Madlener, directeur de l’Ircam (Paris) • Stéphane Roth, directeur du festival Musica (Strasbourg) • Virginie Boccard, directrice de la scène nationale du Mans (Le Mans) • Nadia Ratsimandresy, directrice du Grame (Lyon) et présidente de Futurs composés Modération : Anne Montaron, productrice à France Musique Avec le soutien de la DRAC - Pays de la Loire

photo Atelier de l’Ethnothèque : affuter ses outils de coupe

Atelier de l’Ethnothèque : affuter ses outils de coupe

Atelier, Manifestation culturelle, Nature - Environnement, Nature - Environnement

NOTRE-DAME-DE-BLIQUETUIT 76940

Le 23/01/2026

Pour sa saison 2025-2026, l’Ethnothèque propose d’envisager l’arbre têtard taillé dans une nouvelle dimension, purement domestique, en inventant et réinventant l’arbre têtard jardiné. Au sein de l’Ethnothèque, le Parc conserve une collection d’objets de la vie rurale des XIXe et XXe siècles. Le projet du musée est d’être un centre de ressources autour du geste et du savoir-faire et de replacer ces objets anciens au cœur de nos préoccupations actuelles. À travers cet atelier de l’Ethnothèque, le Parc propose aux participants de découvrir les techniques d’affutage. A force d’utilisation, nos outils s’émoussent et deviennent moins performants. Ils ont alors tendance à déchirer les végétaux au lieu de les couper et sont susceptibles de créer des plaies de taille les rendant sensibles aux parasites et aux maladies. Sylvain Bidault, affuteur itinérant, vous fera découvrir les gestes et savoir-faire pour bien affuter ses outils et les faire durer dans le temps. Emmanuelle Cressent, chargée de mission politique culturelle au Parc, présentera les outils de l’Ethnothèque en lien avec cet atelier. Dans le cadre de la thématique de sa saison 2025-2026 sur l’arbre têtard, l’Ethnothèque,[...]

photo Atelier de l’Ethnothèque : affuter ses outils de coupe

Atelier de l’Ethnothèque : affuter ses outils de coupe

Atelier, Patrimoine - Culture

Notre-Dame-de-Bliquetuit 76940

Le 23/01/2026

Pour sa saison 2025-2026, l’Ethnothèque propose d’envisager l’arbre têtard taillé dans une nouvelle dimension, purement domestique, en inventant et réinventant l’arbre têtard jardiné. Au sein de l’Ethnothèque, le Parc conserve une collection d’objets de la vie rurale des XIXe et XXe siècles. Le projet du musée est d’être un centre de ressources autour du geste et du savoir-faire et de replacer ces objets anciens au cœur de nos préoccupations actuelles. À travers cet atelier de l’Ethnothèque, le Parc propose aux participants de découvrir les techniques d’affutage. A force d’utilisation, nos outils s’émoussent et deviennent moins performants. Ils ont alors tendance à déchirer les végétaux au lieu de les couper et sont susceptibles de créer des plaies de taille les rendant sensibles aux parasites et aux maladies. Sylvain Bidault, affuteur itinérant, vous fera découvrir les gestes et savoir-faire pour bien affuter ses outils et les faire durer dans le temps. Emmanuelle Cressent, chargée de mission politique culturelle au Parc, présentera les outils de l’Ethnothèque en lien avec cet atelier. Dans le cadre de la thématique de sa saison 2025-2026 sur l’arbre têtard, l’Ethnothèque,[...]

photo Table ronde · Réseaux et création Dialogue avec les dynamiques musicales en Pays de la Loire

Table ronde · Réseaux et création Dialogue avec les dynamiques musicales en Pays de la Loire

Musique, Patrimoine - Culture, Conférence - Débat

Le Mans 72000

Le 23/01/2026

Dans le cadre de Le Mans Sonore, Athénor – CNCM et Superforma proposent deux tables rondes pour mettre en perspective les enjeux nationaux et interrégionaux de la création musicale : ancrage dans les paysages et les mémoires, dynamiques locales et articulation des réseaux, recherches et ressources. Cette deuxième table ronde vise à faire émerger les points de convergence entre les réseaux — soutien aux artistes, accompagnement, diffusion, innovation et formation — tout en questionnant le rôle des scènes de création dans la cartographie régionale et nationale. Elle permettra également de mettre en perspective les missions des structures labellisées avec les enjeux structurants portés par les réseaux musicaux en région. Avec : • Anne-Laure Belloc directrice de la programmation art et culture numérique de Stereolux (Nantes), • Alexandra Lacroix, directrice de l’Opéra Nantes-Angers • Julien Martineau, directeur de Superforma (Le Mans) • Camel Zekri, directeur du CNCM Athénor (Saint-Nazaire) Avec le soutien de la DRAC · Pays de la Loire

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier d'Oloron Sainte Marie, est un établissement en direction commune avec le CH de PAU, et fait partie Groupement Hospitalier de Territoire Béarn et Soule. Son activité est répartie en 2 pôles d'activités cliniques et médicotechniques : pôle chirurgie et pôle médecine. Services: urgences, USC, chirurgie traditionnelle et ambulatoire, pharmacie, imagerie, laboratoire, médecine polyvalente et gériatrique, USLD, SSR, EHPAD. Nous recherchons un gestionnaire des ressources humaines à temps plein. La direction des ressources humaines et des affaires médicales du Centre hospitalier d'Oloron Sainte Marie est composée de 6 personnes (5 agents + le directeur) : - Sur le secteur des ressources humaines non médicales: un adjoint des cadres responsable d'équipe, 2 gestionnaires paye/carrière/formation, un adjoint administratif (suivi instances, retraite, dossier arrêt maladie.) - Sur le secteur des ressources humaines médicales: un adjoint des cadres. L'agent doit assurer quotidiennement la gestion de la formation continue non médicale: Mise en place d'actions de formation Participation à l'élaboration du plan de formation, en lien avec la DRH et la responsable formation[...]

photo Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boissy-Saint-Léger, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Abil Ressources recherche un DAF en cdi basé à Boissy saint LEGER (94) en management de transition pour 4 mois d'intérim Contrat et Rémunération Cadre au forfait jours 75-80 K€ bruts annuels Pas de déplacements à prévoir Mission générale : Assurer la direction financière, comptable et administrative de l'ensemble des sociétés du groupe 5 filiales et un holding et des sci Manager l'équipe et le cabinet d'expertise comptable et CAC en charge des activités administratives et financières Proposer à la Direction Générale une stratégie financière par Société et garantir sa déclinaison dans les services concernés. Chacune des actions engagées par le DAF doit être validée par la Direction Générale. - Elaborer les budgets, assurer leur suivi. Proposer des plans d'action en cas de dérive. Mse en place d'indicateurs de tableaux de bords de kpi - Garantir la fiabilité de la comptabilité générale et analytique et la conformité vis-vis des normes comptables ; - Produire les états financiers des Sociétés, dont notamment les comptes de résultat, bilans ; - Mettre en place des indicateurs et des tableaux de bords en cohérence avec les objectifs de la structure[...]

photo Agent / Agente de réservation

Agent / Agente de réservation

Emploi Enseignement - Formation

Aix-en-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mission principale du poste : - Accueillir, informer et orienter l'usager interne et externe. - Recueillir, traiter et faciliter la circulation de l'information nécessaire et utile au bon fonctionnement du service. Missions et activités (ou tâches) du poste : - Planification des réservations de toutes les ressources du site en faveur des différents usagers (stages, sportifs de haut niveau, formation, .) via les applicatifs métiers en place - Assurer l'information des usagers par la transmission de renseignements téléphoniques ou de documents sur place - Elaborer les devis et la préparation de l'ensemble des documents ou outils indispensables à la validation des réservations par les usagers - Assurer la réception des paiements - Gestion des clefs et contrôle d'accès sur les ressources du site - Aider à la gestion des prestations de restauration (création de badges, modification, pointage.)

photo Responsable de production industrielle

Responsable de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Queue-les-Yvelines, 78, Yvelines, Île-de-France

IGA Ressources, agence de recrutement spécialisée dans les métiers de l'industrie, recherche pour un de ses clients dans le secteur aéronautique, Son Responsable de Production. Mission générale Piloter et optimiser les opérations de production aéronautique afin de garantir la performance industrielle (Sécurité, Qualité, Coûts, Délais) dans le respect des exigences réglementaires et des standards de l'aéronautique. Responsabilités principales : 1. Management opérationnel Organiser et superviser les activités d'un atelier ou d'une ligne de production. Garantir l'atteinte des cadences, la tenue du planning et la fiabilité des livrables. Assurer la disponibilité des moyens de production (machines, outillages, matériaux). 2. Qualité & conformité aéronautique Appliquer les normes aéronautiques (EN9100, PART21G/PART145 selon périmètre). Gérer les non-conformités, mettre en place les actions correctives et préventives. Assurer la conformité documentaire et la traçabilité des opérations. 3. Management des équipes Encadrer, accompagner et animer les équipes de production. Organiser la formation, la montée en compétences et la polyvalence. Garantir un climat de travail sécurisant[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le Centre de Ressources Politique de la Ville (CRPV) de Guyane s'inscrit dans le réseau national des centres de ressources qui viennent en appui aux professionnels de la politique de la ville et plus largement du développement territorial. À ce titre, le CRPV est mandaté pour animer le réseau territorial des France Services composé de 26 structures réparties sur l'ensemble du territoire. En tenant compte de ces éléments, l'animateur des France Services (FS) a pour mission d'accompagner le fonctionnement du réseau, sa montée en compétence ainsi que son articulation avec les autres acteurs du territoire. Dans ce cadre, le CRPV recherche un chargé de mission/Chef de projet (H/F) pour l'animation des FS. Sous la responsabilité du directeur, ses missions seront les suivantes : Actualisation du diagnostic des structures France Services : - Réalisation d'entretiens individuels et collectifs avec le personnel des structures ; - Réalisation de visite de site au sein des France service ; - Mise à jour de documents techniques afin de faciliter la prise de décision des membres de la gouvernance. Mise en place d'un plan d'accompagnement collectif et d'un accompagnement individualisé[...]

photo Responsable d'établissement médico-professionnel

Responsable d'établissement médico-professionnel

Emploi

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association EKLA, accompagne dans une démarche de bientraitance et d'inclusion sociale des personnes en situation de handicap mental et de déficience intellectuelle. C'est un acteur majeur du secteur médico-social départemental (550 personnes accueillies, 240 salariés, 19 établissements et services). Recherche pour ses ESATS de Lancheneil à Nuillé sur Vicoin, de Ionesco à la Chapelle Anthenaise et de la Blanchisserie de Quelaines Saint Gault, UN(e) RESPONSABLE ESAT MULTI-SITES Les ESAT Ionesco et Lancheneil accompagnent 102 personnes en situation de handicap dans leur parcours professionnel et social. Dans une dynamique de transformation, ces deux établissements s'engagent dans un projet de fusion, horizon 2026/ 2027 visant à mutualiser les ressources, renforcer les synergies et améliorer la qualité de l'accompagnement. Ce poste s'inscrit dans une organisation multi-sites, incluant également une blanchisserie située à Quelaines-Saint-Gault, activité structurante pour l'insertion professionnelle des travailleurs. Le/la Responsable ESAT exercera ses fonctions sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Travail, et en étroite collaboration avec l'ESAT de[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

-, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Groupement Les Mousquetaires - Logistique Alimentaire International recherche actuellement des profils : Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Au sein du Groupement Mousquetaires, l'approvisionnement des 2160 points de vente Intermarché et Netto est assurée par ITM LAI (logistique alimentaire). Notre filiale intégrée, spécialisée dans la logistique et le transport, rassemble plus de 7500 collaborateurs. Notre objectif : garantir des livraisons 100[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS GENERALES : Le gestionnaire RH assure la gestion administrative individuelle et collective des agents dans le respect de la réglementation de la Fonction Publique Hospitalière. Il est garant de la fiabilité des données RH, du suivi des carrières et contribue au bon fonctionnement du service RH. IDENTIFICATION DU POSTE - Fonction : Gestionnaire des Ressources Humaines - Grade : Adjoint administratif à adjoint administratif 1CL (catégorie C) - Liaison hiérarchique : Directeur Liaisons fonctionnelles directes : direction des soins, cadre de santé, responsables des services transversaux - Service : Direction des Ressources Humaines - Évaluateur : Directeur des Ressources Humaines ACTIVITES Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité...) Veille règlementaire régulière Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, GPMC, gestion du temps de travail, absence, recrutement.) Gestion administrative collective et individuelle des agents Gestion et traitement des données/informations[...]

photo Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Gourdon, 46, Lot, Occitanie

CA RESSOURCES HUMAINES, cabinet de conseil en Ressources Humaines et Management, recherche pour son client, une entreprise familiale en forte croissance basée dans le Lot, leur futur(e) : RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE H/F Les plus du poste : Vous pilotez l'organisation administrative et comptable d'une structure à taille humaine, dans une dynamique de croissance et de structuration, Vous travaillez main dans la main avec la direction pour professionnaliser les outils, fluidifier les process et faire évoluer les méthodes de travail, Vous rejoignez une équipe dynamique et engagée, où la collaboration et la complémentarité sont au cœur des succès de l'entreprise. Mission : Acteur historique dans la distribution de fournitures pour la maison et le bâtiment, notre client est en croissance continue et s'adapte aux nouveaux enjeux du marché. Dans le cadre d'une réorganisation, il recrute un Responsable administratif et comptable (H/F), en charge de piloter l'organisation comptable, financière et administrative, et de faire évoluer les pratiques vers plus d'efficacité et de modernité. Vos principales missions sont les suivantes : Pilotage de la comptabilité Superviser[...]

photo Dépêche-toi Bibiche, on va rater l'avion !

Dépêche-toi Bibiche, on va rater l'avion !

Théâtre

Le Temple-de-Bretagne - 44

Du 17/01/2026 à 20:30 au 07/02/2026 à 20:30

Après le succès de la saison dernière, La Troupe du Sillon revient en 2026 avec une nouvelle comédie de Jérôme Dubois, mise en scène par l’équipe de la troupe. Au programme : portes qui claquent, quiproquos, belle-mère grincheuse, concierge espagnole pleine de ressources, cambrioleurs[...]

photo Dépêche-toi Bibiche, on va rater l'avion !

Dépêche-toi Bibiche, on va rater l'avion !

Théâtre

Le Temple-de-Bretagne - 44

Du 17/01/2026 à 20:30 au 07/02/2026 à 20:30

Après le succès de la saison dernière, La Troupe du Sillon revient en 2026 avec une nouvelle comédie de Jérôme Dubois, mise en scène par l’équipe de la troupe. Au programme : portes qui claquent, quiproquos, belle-mère grincheuse, concierge espagnole pleine de ressources, cambrioleurs[...]

photo Exposition - Forêt !

Exposition - Forêt !

Exposition

Bitche 57230

Du 14/01/2026 au 28/03/2026

Forêt ! Héritage et promesses de la filière bois au Bitcherland Sur les terres du Bitcherland, 80% des arbres abattus sont transformés hors du massif des Vosges et la filière bois dépend principalement de paramètres exogènes, liés à une complexe cartographie économique étalonnées à l’échelle planétaire. Ce constat sans appel illustre l’un des paradoxes du monde rural face aux marchés mondialisés : les ressources propres au territoire sont exportées, tandis que des biens produits sur d’autres continents peuplent nos maisons et espaces publics. Dans ce contexte n’est-il pas légitime de reconsidérer avec la plus grande attention cette ressource renouvelable et non délocalisable, de réveiller les connaissances, savoir-faire et usages en sommeil pour revitaliser cette filière locale ? Cette exposition, produite par la Communauté de Communes du Pays de Bitche, dresse un état des lieux sensible de la filière bois locale et ouvre les perspectives d’un ambitieux projet de revitalisation pour l’avenir. L’exposition FORÊT ! - Héritage et promesses de la filière bois au Bitcherland, produite par la Communauté de Communes du Pays de Bitche a été imaginée par Nicolas Verschaeve et[...]

photo Conférence de François Bordes -

Conférence de François Bordes - "La chasse aux sorcières en Pays basque, mythe et réalité"

Conférence - Débat

Hendaye 64700

Le 31/01/2026

L'épisode de la chasse aux sorcières au Pays basque en 1609 a fait l'objet depuis ces dernières décennies d'interprétations très diverses, dont beaucoup renvoient à une volonté politique de la monarchie de contrôler ce territoire et ses habitants. D'autre part, l'ouvrage principal du juge Pierre de Lancre, et qui en constitue en fait le seul témoignage, a souvent été peu ou mal analysé en tant que document. Il s'agit aujourd'hui de revenir à une analyse factuelle et contextualisée qui permette de comprendre pourquoi et comment cette répression du crime de sorcellerie s'est déroulée dans le Labourd à cette époque. Pour cela, il est nécessaire de mettre en œuvre toutes les ressources de la critique historique. Enfin, une étude de l'historiographie de cette chasse aux sorcières permet de mieux comprendre la construction récente d'une mémoire collective locale sur le sujet.

photo Visite commentée de l’exposition de Julien Lombardi et Richard Pak à La Villa Pérochon à Niort

Visite commentée de l’exposition de Julien Lombardi et Richard Pak à La Villa Pérochon à Niort

Manifestation culturelle, Exposition, Visites et circuits

Niort 79000

Le 31/01/2026

Régulièrement, l’équipe de médiation de la Villa Pérochon propose à des personnes extérieures de faire une visite commentée de l’exposition en cours, afin de partager leur point de vue. Le monde selon Julie c’est une balade au milieu des œuvres de Julien Lombardi et Richard Pak (exposition du Prix Photographie et Sciences). De l’orbite terrestre aux confins de la Micronésie, cette traversée artistique explore avec audace le new space et le business des ressources naturelles et célestes, ouvrant une fenêtre sensible sur nos futurs possibles. Julie Autin est professeure agrégée d’arts plastiques au lycée Jean Macé. Elle est aussi très engagée pour la cause animale et vous propose une visite 100% dog friendly! Profitez de ce moment avec votre compagnon à 4 pattes! Places limitées - Réservation obligatoire Gratuit

photo Visite commentée de l’exposition de Julien Lombardi et Richard Pak à La Villa Pérochon à Niort

Visite commentée de l’exposition de Julien Lombardi et Richard Pak à La Villa Pérochon à Niort

Exposition, Visite guidée

Niort 79000

Le 31/01/2026

Régulièrement, l’équipe de médiation de la Villa Pérochon propose à des personnes extérieures de faire une visite commentée de l’exposition en cours, afin de partager leur point de vue. Le monde selon Julie c’est une balade au milieu des œuvres de Julien Lombardi et Richard Pak (exposition du Prix Photographie et Sciences). De l’orbite terrestre aux confins de la Micronésie, cette traversée artistique explore avec audace le new space et le business des ressources naturelles et célestes, ouvrant une fenêtre sensible sur nos futurs possibles. Julie Autin est professeure agrégée d’arts plastiques au lycée Jean Macé. Elle est aussi très engagée pour la cause animale et vous propose une visite 100% dog friendly! Profitez de ce moment avec votre compagnon à 4 pattes! Places limitées - Réservation obligatoire Gratuit

photo Conférence de François Bordes -

Conférence de François Bordes - "La chasse aux sorcières en Pays basque, mythe et réalité"

Manifestation culturelle, Fête, Nature - Environnement, Manifestation culturelle, Conférence - Débat, Foire - Salon

Hendaye 64700

Le 31/01/2026

L'épisode de la chasse aux sorcières au Pays basque en 1609 a fait l'objet depuis ces dernières décennies d'interprétations très diverses, dont beaucoup renvoient à une volonté politique de la monarchie de contrôler ce territoire et ses habitants. D'autre part, l'ouvrage principal du juge Pierre de Lancre, et qui en constitue en fait le seul témoignage, a souvent été peu ou mal analysé en tant que document. Il s'agit aujourd'hui de revenir à une analyse factuelle et contextualisée qui permette de comprendre pourquoi et comment cette répression du crime de sorcellerie s'est déroulée dans le Labourd à cette époque. Pour cela, il est nécessaire de mettre en œuvre toutes les ressources de la critique historique. Enfin, une étude de l'historiographie de cette chasse aux sorcières permet de mieux comprendre la construction récente d'une mémoire collective locale sur le sujet.

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Montluçon-Néris les Bains (03), d'une capacité de plus de 1200 lits, recherche un ou plusieurs Cadre de Santé (F/H) diplômé d'Etat à 100% par exemple services UHCD / SMUR. Cette unité est composée de : - LES URGENCES : Accueillir tout patient arrivant au Centre Hospitalier pour des soins immédiats et dont la prise en charge n'a pas été programmée, qu'il s'agisse d'une urgence vraie ou ressentie. Il comprend le circuit court des urgences : Assurer la fluidité de la prise en charge pour augmenter la disponibilité des ressources Diminuer la saturation du service des urgences (temps d'attente) Prise en charge des patients pouvant être potentiellement traités rapidement. - LE SAUV : (Salle d'Accueil des Urgences Vitales) Réservé aux patients présentant une pathologie ou un traumatisme pouvant engager le pronostic vital. - L'UHCD : Unité d'Hospitalisation de Courte Durée Patients qui nécessitent une surveillance de moins de 24h. - LE SMUR : A pour mission d'apporter 24h/24h, sur décision du régulateur, en tous lieux et sur l'ensemble du territoire, la médicalisation des interventions auprès des patients dont l'état nécessite une surveillance ou[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

LADAPT, Association Loi 1901 reconnue d'utilité publique (120 établissements et services et 3000 salariés au national) et engagée au service des personnes en situation de handicap dans le champ sanitaire, médico-social recrute un Psychologue H/F en CDI à temps complet pour son SAMSAH situé à Troyes (10) Le Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés SAMSAH de LADAPT Aube accompagne 24 personnes en souffrance psychique ou porteuses de troubles du spectre autistique sans déficience intellectuelle, dans la mise en œuvre de leur projet de vie. L'objectif de l'accompagnement, au SAMSAH et au domicile de la personne, est de permettre aux personnes de vivre de manière autonome dans leur propre logement par le biais d'apprentissages à : la gestion de leur parcours de soins, l'appropriation de leur espace de vie, la gestion des ressources budgétaires et des démarches administratives et sociales, l'autodétermination et la vie sociale. Le SAMSAH a déployé la PéVA (Pédagogie de la Vie Autonome) comme méthodologie de travail Il a pour mission de concevoir et mettre en œuvre des interventions à visée préventive afin d'optimiser la santé psychique des personnes et[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Nogaro, 32, Gers, Occitanie

La Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recherche pour son Service d'Action Educative en Milieu Ouvert, un-e psychologue (H/F) dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée à temps partiel (0.40ETP soit 14h/hebdo). création d'un second site - offre interne n°2025-028 URGENT **Poste à pourvoir dès que possible** MISSIONS : Sous l'autorité du directeur d'établissement et par délégation sous l'autorité du chef de service éducatif : - Participer à l'analyse des situations et à l'élaboration des propositions d'action ou d'orientation, - Contribuer à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet à destination du mineur et de sa famille en articulation avec les professionnels de l'équipe, - Participer à l'identification et à la compréhension des problématiques en cause, en dégager les aspects psychodynamiques et éventuellement psychopathologiques, - Intervenir individuellement et / ou collectivement auprès des mineurs ou jeunes majeurs et de leur famille, - Conduire des entretiens psychologiques et repérer les ressources du mineur, leurs interactions avec la dynamique familiale et les éventuels troubles psychopathologiques. Amener le cas échéant le mineur[...]

photo Directeur(trice) d'exploitation transport tourisme fluvial

Directeur(trice) d'exploitation transport tourisme fluvial

Emploi

Barcarès, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

PORT BARCARES MEDITERRANEE TOURISME recherche son nouveau directeur du port. Les missions du directeur de port : - La supervision de la gestion opérationnelle du port. Le directeur de port est responsable de la coordination des opérations portuaires, de la maintenance des installations et de l'équipement, la surveillance de la sécurité et la gestion des relations avec les utilisateurs du port. - La planification stratégique et le développement des activités du port. Le directeur de port doit élaborer des plans stratégiques pour le développement commercial du port, surveiller les tendances et les évolutions de l'industrie, veiller à la croissance du port et de ses infrastructures. - La gestion financière. Le directeur de port doit superviser l'élaboration et la gestion du budget, la gestion des recettes portuaires, la négociation de contrats et l'obtention de financements pour des projets de développement. - Les relations publiques. Le directeur de port doit établir et maintenir des relations avec les autorités portuaires régionales et les partenaires du secteur privé, et doit également assurer la promotion de l'image du port. - La gestion des ressources humaines. Le directeur[...]

photo Agent / Agente d'intervention technique

Agent / Agente d'intervention technique

Emploi Administrations - Institutions

Castillon-en-Couserans, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Remplacement - Temps plein Rémunération : CAT. C - Direction des Routes Départementales : Adjoint Technique Territorial Contractuel- Rémunération statutaire + Régime indemnitaire Lieu : Secteur du Couserans Permis C obligatoire Positionnement dans l'organisation: -Poste positionné au sein d'un centre d'intervention sous l'autorité du Chef de Centre. Organisation du travail, encadrement, environnement et partenaires : -Poste participant au dispositif d'astreinte été et hiver. Travail en horaire normal, horaire décalé (hiver centres de montagne), journée continue et double poste (fauchage), heures supplémentaires. Travail en équipe en règle générale. Pas de personnel encadré. Missions : -Entretien et exploitation du réseau départemental (spécificité : 3kms de chaussée 2x2). Activités principales : -Sur le réseau géré par le centre d'intervention : -Entretien et exploitation courant des chaussées, dépendances vertes, dépendances bleues, ouvrages d'art, équipements. -Pose de signalisation permanente et temporaire -Viabilité hivernale -Surveillance du réseau, interventions d'urgence et de sécurité. -Entretien du matériel et des locaux mis à disposition. Activités occasionnelles[...]

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Attaché / Attachée de direction

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montmirail, 51, Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Montmirail, en direction commune avec le CH d'Epernay, les EHPAD d'Ay, d'Avize et de Vertus et le CHU de Reims, recherche un(e) attaché(e) d'administration - responsable des finances et de la filière médico-sociale. Missions Responsable des finances pour le CH de Montmirail (activité de SMR, EHPAD & SSIAD). Supervision et suivi des finances et de la facturation de l'EHPAD d'Ay (EHPAD, foyer de vie & SSIAD). Suivi des enjeux d'actualité et de réglementation de la filière médico-sociale (EHPAD, USLD et SSIAD) et du dialogue avec les tutelles (Département, ARS) en lien avec le directeur des finances et les directeurs opérationnels pour les établissements de la direction commune. Concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils permettant d'analyser et de garantir l'utilisation efficiente des ressources des établissements et œuvre à l'uniformisation des Activités Participer à l'élaboration du budget (EPRD) et au plan global de financement pluri annuel (PGFP). Concevoir et utiliser les outils de suivi budgétaire mensuel en collaboration avec l'ensemble des gestionnaires de comptes, assurer le suivi règlementaire (RIA et DM) avec transmission[...]

photo Directeur / Directrice de département informatique

Directeur / Directrice de département informatique

Emploi Alimentation - Supérette

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Responsable Supermarché H/FVous êtes un manager passionné par la grande distribution et la gestion opérationnelle ? Vous souhaitez piloter un magasin en alliant autonomie et stratégie commerciale ? Notre client, acteur reconnu du secteur retail, recherche un directeur de magasin capable de développer et d'optimiser l'activité commerciale tout en garantissant une organisation efficace de son point de vente. Vos missions principales : - Assurer la gestion globale du supermarché, incluant la gestion de la caisse, des commandes et des stocks. - Manager et animer une équipe en optimisant les plannings et les ressources humaines. - Mettre en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité, notamment via l'application des principes HACCP. - Développer la performance commerciale en adaptant l'offre et en anticipant les besoins du marché. - Organiser et piloter l'activité du magasin en toute autonomie, avec une attention constante à la satisfaction client.Rejoignez une équipe dynamique où votre sens du leadership et votre rigueur seront des atouts majeurs.Profil recherchéVous justifiez d'une expérience de 2 à 4 ans dans la gestion opérationnelle d'un point de vente, idéalement dans[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Description: Responsable Supermarché H/FVous êtes un manager passionné par la grande distribution et la gestion opérationnelle ? Vous souhaitez piloter un magasin en alliant autonomie et stratégie commerciale ? Notre client, acteur reconnu du secteur retail, recherche un directeur de magasin capable de développer et d’optimiser l’activité commerciale tout en garantissant une organisation efficace de son point de vente. Vos missions principales : - Assurer la gestion globale du supermarché, incluant la gestion de la caisse, des commandes et des stocks. - Manager et animer une équipe en optimisant les plannings et les ressources humaines. - Mettre en œuvre les règles d’hygiène et de sécurité, notamment via l’application des principes HACCP. - Développer la performance commerciale en adaptant l’offre et en anticipant les besoins du marché. - Organiser et piloter l’activité du magasin en toute autonomie, avec une attention constante à la satisfaction client. Rejoignez une équipe dynamique où votre sens du leadership et votre rigueur seront des atouts majeurs. Exigences: Profil recherchéVous justifiez d’une expérience de 2 à 4 ans dans la gestion opérationnelle d’un point[...]

photo Responsable service sécurité

Responsable service sécurité

Emploi

Lunay, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Leadership - Communication - Sens des responsabilitésl'ESAT « Jean Muriel » situé à Lunay ( 41 ) recherche son responsable de service éducatif et production. Vous aurez en charge le déploiement du projet associatif, sous la responsabilité du directeur de pôle, vous êtes un véritable appui pour la direction de l'ESAT L'ESAT « Jean Muriel » c'est un établissement qui accompagne plus 70 Travailleurs en situation de handicap pour un effectif de 15 salariés dans différentes activités (Imprimerie, sérigraphie, sous-traitance, métallerie, nettoyage et restaurations) Vos missions principales : - Coordonner et superviser les activités de l'ESAT : vous serez en charge de planifier, organiser et contrôler les différentes activités de[...]

photo Conducteur(trice) de travaux Voirie, Réseaux Divers

Conducteur(trice) de travaux Voirie, Réseaux Divers

Emploi

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne. Vous maitrisez le secteur des VRD comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) Conducteur de Travaux VRD pour un poste en CDI. Voilà comment se définit votre future entreprise : Filiale d'un grand groupe, notre client est spécialisée dans les travaux routiers, et joue un rôle crucial dans le développement et l'entretien des infrastructures de transport en France. Elle opère dans plusieurs domaines clés, notamment la construction, la rénovation et l'entretien des routes, des autoroutes, mais aussi des infrastructures portuaires et aéroportuaires. Ses compétences s'étendent aussi à l'aménagement urbain, incluant tout ce qui concerne les voies de circulation, les parkings et les espaces publics. " Nous mettons un point d'honneur à valoriser nos équipes. Nous encourageons l'initiative personnelle et le développement professionnel, tout en promouvant des valeurs de sécurité et de respect de l'environnement" Le poste L'agence[...]

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Responsable d'entreprise de nettoyage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bollène, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Neptune RH, cabinet de conseil en ressources humaines, spécialisé dans le recrutement de profils experts accompagnons notre client spécialisé dans le Nettoyage technique après sinistres (Décontamination, Assèchement, Recherche de fuite, Embellissement, Hygiène de l'air et Désamiantage..) dans la recherche de son(sa) Chef d'Agence H/F, Les missions principales : En tant que Chef d'Agence, vous serez le moteur du développement de votre entité. Vous pilotez l'activité avec une vision stratégique et opérationnelle, tout en assurant la performance économique et la qualité des prestations. Véritable leader, vous animez vos équipes avec exigence et bienveillance, dans une dynamique de croissance et de satisfaction client. Les missions principales : Pilotage de l'activité - Élaborer et mettre en œuvre le plan d'action de l'agence en cohérence avec les orientations de la direction. - Suivre les indicateurs clés (chiffre d'affaires, rentabilité, productivité) et ajuster les actions en conséquence. - Identifier les opportunités de développement et initier des démarches d'amélioration continue. Management des équipes - Encadrer et accompagner les collaborateurs dans leur montée[...]

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Responsable drive en grande distribution

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Marzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Carrefour recherche pour son hypermarché un(e): Manager Drive (F/H) Une mobilité géographique est demandée Vous aimez relever des défis opérationnels, piloter la performance logistique et entraîner une équipe vers le succès ? En tant que Manager Drive (F/H) chez Carrefour, vous êtes au cœur de notre stratégie omnicanale. Vous pilotez l'activité Drive, en assurez l'excellence opérationnelle et la qualité produit pour garantir une expérience client irréprochable. Votre succès se mesure à la croissance de CA, la productivité du picking et à la satisfaction client. Vos Missions Piloter l'activité Drive * Optimiser le Picking : Analyser et ajuster les parcours de collecte, les outils de préparation et les ressources humaines pour maximiser l'efficacité et la vitesse de préparation des commandes. * Garantir la Qualité : Assurer le respect strict des procédures de contrôle qualité (DLC, aspect) et de la chaîne du froid. * Piloter les Flux : Superviser la gestion des commandes, de la préparation au retrait/livraison, pour garantir la fiabilité et le respect des délais. * Mesurer les KPI : Suivre activement les indicateurs clés (CA, Productivité, Taux de Rupture,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Sous l'autorité directe du Directeur Général, le Directeur du restaurant anime une équipe qui a l'ambition de faire vivre à chacun de nos clients une expérience unique. Le sourire, la gentillesse, la politesse, la courtoisie, la solidarité et la bienveillance : Six mots qui traduisent nos valeurs, elles seront aussi les vôtres. Votre poste s'articulera autour de 3 axes : 1. MANAGEMENT Épaulé par trois directeurs adjoints de la restauration et un directeur du pub, votre rôle en tant que Directeur de restaurant est d'encadrer une équipe de 100 collaborateurs répartie sur plusieurs unités : Salle, Plonge, Entretien, Pub, Office et Accueil : - Définition et mise en place des missions à travers les fiches de poste, tant au niveau de l'accueil que du service et des missions techniques. - Régler les différents problèmes de dysfonctionnement et appliquer les procédures disciplinaires le cas échéant, - Etablir des programmes de formation spécifiques à chacun des postes, - Animer les briefings quotidiens des équipes et transmettre les différentes directives aux équipes, - Faire respecter les différentes notes de service, de fonctionnement, de directives orales,[...]

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Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Social - Services à la personne

Tourcoing, 59, Nord, Hauts-de-France

L'AFEJI recrute un(e) RESPONSABLE ADMINISTRATIF (H/F) en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Site Insertion Métropole - basé sur les sites de Tourcoing et Lompret Vous êtes Véhiculé(e) Obligatoirement Description du poste : Acteur central du Site, le/la Responsable Administratif facilite les tâches quotidiennes, assure la liaison entre les différents services et travaille en étroite collaboration avec la direction, dans un esprit de confiance et de transparence. Il/elle organise, coordonne et supervise l'ensemble du service administratif du site et centralise les informations auprès des services opérationnels. Missions principales : Management : - Supervise et anime une équipe administrative (4 ETP) répartie sur deux sites - Évalue, accompagne et développe les compétences de ses collaborateurs Ressources Humaines : - Gère l'ensemble du cycle de vie du salarié (embauche, contrat, paie, départ) - Garantit la conformité des dossiers du personnel et la mise à jour des registres réglementaires - Assure la communication avec les organismes sociaux et les partenaires institutionnels - Pilote le suivi administratif et logistique du Plan de Développement des Compétences[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Vulbas, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Directement implanté sur un site client, vous êtes l'interface entre le service RH, les prestataires ainsi que les partenaires locaux. Vos missions sont les suivantes : Sourcing Travailler sur les plans d'action de sourcing avec les agences d'emploi, approche directe. Evaluation et recrutement Réaliser des visites de postes, mener des entretiens, assurer le suivi des candidatures, créer des outils d'évaluation (grille d'entretien, tests.). Accompagnement des salariés : Intégrer des nouveaux collaborateurs, assurer un suivi des intérimaires auprès des managers, accompagner les intérimaires sur les conditions de travail et la sécurité, mettre en place des formations. Suivi clients et satisfaction Maintenir une relation de confiance avec les managers du site et les services RH, piloter les indicateurs de performance ( KPI) et animer les plans de progrès sur les différentes dimensions de la performance RH ( absentéisme, turn-over, sécurité, inclusion.). Vos savoir être et compétences professionnelles sont les suivants : Maîtrise de soi, agilité, adaptation, sens du service clients, prise d'initiative, communication efficace, technique de sourcing, conduite d'entretien,[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Colleville-Montgomery, 14, Calvados, Normandie

En collaboration avec le Conseil d'Administration, vous assurez le développement du projet associatif et accompagne une stratégie de réflexions en cohérence avec son territoire d'intervention. Vous êtes chargé de mettre en place les moyens nécessaires à la réalisation des divers projets et activités de l'association, dans le respect des textes en vigueur, des attentes des adhérents et des budgets alloués. Vous travaillez en étroite collaboration avec la secrétaire comptable et la coordinatrice enfance Jeunesse et espace de vie sociale. Missions : - Organisation et animation de la vie associative Elaborer, coordonner et évaluer le projet associatif de la structure, en collaboration avec le Conseil d'Administration, les salariés et en lien avec les partenaires. Soutenir et accompagner les bénévoles et les salariés dans la méthodologie de projet. Mettre en place, animer et développer des partenariats. Organiser, soutenir et participer aux instances en tant qu'invité et personne ressource : le Conseil d'Administration, le bureau et les comités de pilotage. Représenter la MJCI aux instances. Participer, par roulement, aux actions et manifestations de la MJCI et des partenaires[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Albi, 81, Tarn, Occitanie

L'ASEI Agir, Soigner, Eduquer, Inclure recrute un éducateur spécialisé (H/F). Prise de poste au plus tôt. L'IME Bellevue, situé à Albi, accompagne des adolescents et jeunes adultes âgés de 11 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle avec troubles associés dont TSA. En accueil de jour, ambulatoire et internat il propose un accompagnement éducatif, thérapeutique, pédagogique et professionnel. Capacité accueil : 50 places dont 24 en internat de semaine et 26 en demi-pension. Vous avez pour mission de créer pour la personne accompagnée les conditions les plus favorables à l'émergence de ses potentialités, au développement de son autonomie et à l'épanouissement de sa personne en vue de lui assurer, à partir d'un projet personnalisé, une participation optimale à la vie sociale. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Etablissement d'une relation, diagnostic éducatif - Etablir une relation éducative avec la personne accompagnée et sa famille - Elaborer un diagnostic éducatif et préparer un projet individuel adapté à la situation de la personne accompagnée et en cohérence avec le projet institutionnel - Analyser les informations concernant la situation de la personne[...]

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Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

SOS Villages d'Enfants recrute pour son village d'enfants SOS de Besançon (25) : un (e) directeur(trice) Rémunération selon CCNT 66 classe 1 - CDI Poste à pourvoir le 1/04/2026 Vos missions : Par délégation du directeur général et dans le respect du projet associatif, vous êtes responsable du bon fonctionnement de l'etablissement, de la qualité de l'accompagnement des enfants et des dynamiques partenariales. Vous menez vos missions de gestion administrative et financière, de management des ressources humaines en lien avec les fonctions supports du siège. Vous portez et incarnez la boussole éthique du programme : agir avec audace, créer des rencontres authentiques, valoriser les ressources, être faiseur de liens. Vous animez l'équipe pluridisciplinaire (41ETP), et assurez la poursuite de la mise en œuvre du projet d'établissement. Vous vous engagez dans une démarche de pilotage transverse avec le directeur territorial et vos pairs directeurs. Vous avez une solide expérience de direction dans le domaine associatif (protection de l'enfance, action sociale, développement, .). Vous disposez d'un diplôme de niveau 1 (Bac +5) dans le domaine du management. Vous préparez et[...]

photo Responsable d'activité CVC

Responsable d'activité CVC

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

En tant que Responsable Technique Terrain, vous consacrez la majorité de votre temps sur le terrain aux côtés des équipes et en contact direct avec les clients. Vous secondez le Responsable Maintenance et assurez la continuité des interventions techniques, tant préventives que correctives, principalement dans l'environnement des salles blanches. Les missions attendues du poste : - Intervenir sur le terrain et assurer un suivi opérationnel des interventions (80% du temps - répartition évolutive) - Seconder le Responsable Maintenance en gérant les appels entrants et en assurant la prise en charge autonome des dépannages, notamment lors de ses absences - Être le référent technique auprès des techniciens, les accompagner dans la résolution des problématiques courantes et complexes - Contrôler la qualité, la conformité et la sécurité des opérations de maintenance préventive et corrective - Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité, en particulier le port des tenues adéquates - Assurer la relation quotidienne avec les clients pour le suivi des interventions et garantir leur satisfaction - Planifier les rendez-vous, organiser les interventions et coordonner les ressources[...]

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Dirigeant(e) de grande entreprise

Emploi

Pont-Audemer, 27, Eure, Normandie

VOS MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Directeur Général, vous assurez la direction de l'établissement dans ses dimensions administrative, financière, managériale et de pilotage du projet d'établissement. 1. Management et Gestion des Ressources Humaines - Encadrer l'équipe pluridisciplinaire (soignants, éducatifs, administratifs, services généraux) et garantir un climat social serein et constructif. - Gérer les ressources humaines (recrutement, gestion des carrières, évaluation, formation) et le temps de travail. - Mettre en œuvre une politique de Qualité de Vie au Travail (QVT). 2. Pilotage du Projet et de la Qualité - Élaborer et mettre en œuvre le Projet d'Établissement et le Projet Personnalisé des résidents, en cohérence avec les orientations de l'organisme gestionnaire. - Garantir le respect de la bientraitance, de la sécurité des biens et des personnes, et des droits des usagers. - Assurer la démarche continue d'amélioration de la qualité (évaluations internes/externes, recommandations de l'ANESM/HAS). 3. Gestion Administrative et Financière - Élaborer, négocier et suivre le budget (EPRD) et les relations avec l'ARS et le Conseil Départemental. - Assurer la gestion[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Guichainville, 27, Eure, Normandie

L'Association Tutélaire Départementale de l'Eure (ATDE) assure depuis 1981 la protection et la défense des personnes vulnérables et de leurs biens dans le respect des libertés individuelles, des droits fondamentaux et de la dignité de la personne dans le cadre d'un mandat confié par le Juge des contentieux de la protection. Vous exercerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et en étroite collaboration avec l'assistante tutélaire, vous aurez la responsabilité du suivi et de l'accompagnement de personnes placées sous mesure de protection judiciaire. Vos missions : - Assurer la protection du majeur protégé en l'accompagnant dans son projet de vie - Assurer ou exécuter le suivi des démarches administratives en lien avec la personne protégée, et/ ou la famille et les partenaires - Établir/ actualiser un budget pour chaque mesure - Gérer les ressources et le patrimoine de la personne protégée - Mettre en place les dispositifs nécessaires dans le cadre de la protection des biens et de la personne - Rendre visite aux personnes protégées dont vous assurez l'exercice de la mesure - Rédiger des rapports, comptes-rendus et bilans aux autorités judiciaires Vos conditions[...]

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Chargé / Chargée d'affaires en rédaction technique

Emploi

Sada, 97, Mayotte, -1

La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Au sein de la Direction Prospective Innovation et Activités extérieures, et sous la responsabilité du Chef de Service Prestations Extérieures, dans le respect des règles de délégation, vous mettez en œuvre le maintien en condition Opérationnelle (MCO) des équipements, des machines, des installations qui vous sont confiés. Vous contribuez également à la réalisation, la mise en service et l'implémentation chez les clients d'installations et d'équipements mobiles ainsi qu'au démantèlement d'équipements et d'installations mobiles de traitement de déchets ; A ce titre, vous aurez notamment les missions suivantes :Piloter les ressources déployées[...]

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Expert-comptable / Experte-comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Verniolle, 93, Ariège, Île-de-France

Notre agence de Verniolle dans l'Ariège (09) recherche un(e) expert(e)-comptable confirmé(e) (H/F). En tant qu'Expert(e)-Comptable et en lien avec le Directeur de Région, vous avez un poste à responsabilités alliant technicité comptable, relation clients et management. A ce titre vos principales missions sont : - Vous assurez en toute autonomie la gestion de vos dossiers clients avec révision comptable, optimisation fiscale jusqu'à la présentation des comptes annuels ; - Vous aurez un rôle d'accompagnement et de conseil auprès des dirigeants ; - Vous assurez l'appui technique des équipes en compléments de l'équipe Méthode et Fiscale ; - Vous supervisez les dossiers comptables de votre périmètre ; - Vous intégrez le groupe des experts comptables de CERFRANCE Gascogne Occitane ; - Vous participez au développement et à la fidélisation des clients du CERFRANCE Gascogne Occitane ; - Le management de l'équipe : l'animation et la coordination des travaux de votre équipe, la gestion des ressources, la réalisation des entretiens, intégration, développement et formation des collaborateurs etc. Ce que nous recherchons : - Titulaire du DEC (Diplôme d'Expertise-Comptable) et fort(e)[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier de Saint-Flour (15) recrute un(e) Cadre de Santé à temps plein diplômé IBODE ou IADE, cadre de santé ou qui s'engage dans un projet de formation de cadre de santé. Poste à pourvoir immédiatement. Fiche de poste disponible sur demande auprès du service des Ressources Humaines : direction-RH@ch-stflour.fr Transmettre CV + lettre de motivation au service des Ressources Humaines

photo Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Aignan, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'hôpital recrute un(e) deuxième masseur-kinésithérapeute H/F à temps plein. Vous travaillerez, en relation constante avec 2 médecins postés sur le SSR de 30 lits. Logement proposé à la prise de poste Rémunération : selon grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière ( ancienneté prise en compte) Pré Requis : - Inscription à l'Ordre des Kinésithérapeutes OBLIGATOIRE Vos missions seront les suivantes : - Élaborer un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins. - Mettre en œuvre des actes et techniques de soins de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion de l'handicap - Conseil, éducation, prévention et dépistage en kinésithérapie et en santé publique - Études et recherches dans les domaines en lien avec la kinésithérapie, la rééducation, réadaptation et réhabilitation - Examen, recueil de données, d'informations et diagnostic nécessaire à l'intervention du kinésithérapeute - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Interventions et soins en kinésithérapie - Organisation des activités[...]

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Responsable d'agence commerciale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission : Rattaché hiérarchiquement au Responsable d'agence et intervenant en binôme avec celui-ci, vous interviendrez sur le périmètre de 2 établissements et aurez les missions suivantes : - Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale de l'agence - Suivre et contrôler la réalisation des objectifs fixés par la Direction - Superviser l'activité des techniciens - Développer les activités SAV ainsi que le portefeuille clients - Étudier et chiffrer les offres commerciales - Gérer les plans de prévention, faire respecter les règles SSE - Gérer les ressources humaines en lien avec la Direction des Ressources Humaines Profil : - Issu d'une formation spécialisée dans la réfrigération (BTS FED, FEE, DUT GTE, TIFI ...) de niveau Bac+2 minimum, vous maitrisez le froid industriel et justifiez d'une expérience réussie à un poste intégrant une forte dimension coordination d'équipe. - Vous avez une appétence pour les sujets liés à l'animation, l'organisation et au développement des compétences, et disposez de réelles qualités commerciales liées à la négociation et à la gestion des litiges . - Autonome et orienté client, vous savez analyser, prioriser, et prendre des[...]

Ressources supplémentaires